bat365官方平台网站教学部主任岗位职责

一、在公司党政领导下，全面负责教学部教学、科研、学科和人才培养等工作。

二、主持教学部工作会议和业务学习，对工作中的重要问题，提交教学部讨论。

三、负责制定教学部教学计划，拟定教学大纲、教学进度和授课分配计划并报请学院审批。督促检查教学各个环节的落实和教学工作规范的执行情况及教学质量评估与检查等工作。

四、组织开展教学研究、课程建设等工作，定期召开教学经验交流会、员工座谈会。加强教学信息反馈的管理，总结改进教学工作，提高教学质量。

五、落实教学部人员的听课制度，组织安排本教学部集体备课、新教师试讲等工作。

六、制定团队培养计划，落实人才培养方案，不断提高教学部教师业务工作能力。

七、制定本教学部科研任务和计划，组织开展团队建设，积极开展学术活动，提高学术水平。

八、安排并指导教学部有关人员做好教学资料的归档工作，进一步完善和规范教学档案。

九、负责定期组织对本教学部成员进行思想和业务工作考核，依据考核情况，向党政班子提出奖惩或晋升建议。

十、每年度向党政班子作述职报告，作为年终考核的重要依据。

十一、完成学院下达的其他工作。